Nei nostri negozi tutto è studiato nei particolari per garantire al cliente la massima velocità di acquisto senza mai perdere di vista la sicurezza.

Le dimensioni medie di un nostro negozio:

• 6.000 mq interni di vendita
• 3.500 mq di edilizia
• 2.500 mq di riserve coperte
• 7,5 metri altezza utile
• 400 posti auto (più parcheggio dipendenti, laddove possibile)
• 9 reparti specializzati: edilizia, falegnameria, elettricità, utensileria, piastrelle, idraulica, sanitari, ferramenta, vernici.

Il negozio si suddivide in due parti:

• un’area interna caratterizzata da una struttura semplice percorribile attraverso un’ampia corsia centrale (circuito a pistone)
• un drive trough esterno destinato all’edilizia in cui i clienti possono entrare con il proprio mezzo, caricare e pagare direttamente la merce acquistata in cassa edilizia.

La squadra di un negozio Tecnomat è composta da circa 150 persone.

Coerentemente con il nostro modello abbiamo scelto un organigramma strutturato orizzontalmente per garantire:

• velocità di comunicazioni tra tutte le figure e tutti i ruoli
• elevata responsabilizzazione personale data da un forte grado di autonomia.

Crediamo in uno stile di management volto a fare in modo che le persone possano esprimere e valorizzare il loro talento. Mettiamo la persona al centro di ogni progetto e al centro dell’azienda cercando di fare del negozio un luogo di lavoro piacevole e stimolante sul piano professionale e personale.

La vita di negozio è strettamente collegata a quella dei Servizi Interni, la nostra sede centrale che si trova a sud di Milano. Le sinergie, la comunicazione e lo scambio reciproco di informazioni ed esperienze sono alla base della crescita e del successo della nostra azienda. Con questo importante lavoro di squadra si mantiene il contatto cliente/azienda e questo alimenta un costante miglioramento della gamma, dei servizi (online e offline), degli strumenti di lavoro.

All’interno della nostra sede centrale lavorano persone organizzate in squadre volte a facilitare le attività dei negozi, in ottica di soddisfazione del cliente interno:

• Amministrazione e contabilità 
• Audit 
• Centrale acquisti 
• Compliance 
• Comunicazione e marketing
• Digital ed e-commerce 
• Direzione vendite e merchandising 
• Legale 
• Organizzazione e innovazione (sistemi informativi)
• Performance e controllo finanziario 
• Risorse umane 
• Servizi generali 
  
• Supply chain 
• Sviluppo, gestione patrimonio immobiliare e tecnica commerciale.